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Articles

Devenez le chef de votre propre orchestre de sourcing automatisé de talents

Comment pouvez-vous optimiser au maximum l'efficacité du sourcing ? L’automatisation est un élément clé. Voici les trois méthodes pour créer une expérience solide.

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Comment dépasser vos limites de recherche

Avez-vous des difficultés avec vos recherches de candidats ? Découvrez nos meilleurs conseils pour trouver les talents déjà présents dans votre logiciel de CRM.

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3ème Partie – Exploitez le pouvoir du marketing de recrutement

Voici les outils que nous vous conseillons pour mobiliser les candidats, dans le cadre de votre stratégie de marketing de recrutement.

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L’approvisionnement Stratégique Avec Le CRM D’Avature: L’histoire De Philips

*Veuillez accepter nos cookies pour avoir accès à la vidéo. Découvrez comment Philips utilise Avature CRM pour sa veille concurrentielle, le recrutement des talents passifs, la refonte de la marque employé et pour attirer des candidats dans un environnement hautement compétitif.

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Développez votre vivier de talents en segmentant votre processus de recrutement

Marketing segmentation improves success for strategic HR initiatives across the talent life-cycle. Learn what you need to get started.

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4 étapes pour un recrutement plus efficace dans l’hôtellerie

Découvrez comment minimiser le roulement du personnel et les taches fastidieuses du recrutement dans le secteur de l’hôtellerie.

Solutions

Gestion de la relation candidats

Avature a lancé le premier CRM pour l’acquisition de talents et reste le leader mondial du marché en matière de sourcing, de marketing de recrutement et d’engagement des candidats.

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Le suivi de la source d’influence est-il la réponse ?

Think Source of Influence tracking will answer all of your questions? Think again - we dig deep into this buzzword and reveal why it lacks true insight.

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Le sourcing ciblé : une approche proactive vers le recrutement et l’engagement

Le sourcing ciblé permet de trouver des candidats qualifiés par l’envoi de messages automatisés et programmés.

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Pourquoi l’e-mail marketing est-il important pour les recruteurs?

To source, engage, and convince candidates, don't discount the power of email – one of marketing's most proven and yet underrated channels.

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La Transformation Du Recrutement De Talents Avec Le CRM D’Avature: L’Histoire De Siemens

*Veuillez accepter nos cookies pour avoir accès à la vidéo. Le groupe international Siemens avait besoin d’un outil pour connecter ses équipes d’acquisition des talents partout dans le monde. Dotés d’Avature CRM, les recruteurs sont en mesure de partager la charge du sourcing et de miser sur l’énergie et le dynamisme des employés de Siemens […]

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HR Tech World Amsterdam : Engager les parties prenantes et maîtriser l’acquisition des talents

En savoir plus sur la technologie de recrutement, d’accueil et de gestion des talents Avature, à l’occasion de la présentation par nos partenaires de Siemens, au HR Tech Amsterdam.