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Quotidiennement, notre équipe, composée de 600 professionnels hautement qualifiés, s’efforce d'apporter de nouvelles technologies, de nouvelles idées et de nouvelles solutions afin de répondre aux défis lancés par nos clients.
Conférence UE Avature | 2017
Leadership exécutif
Dimitri Boylan
Fondateur et Président Directeur Général
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Dimitri Boylan
Fondateur et Président Directeur Général
Avant de fonder Avature en 2004, Dimitri a co-fondé HotJobs.com en 1997. En tant que chef d’exploitation et plus tard PDG, les responsabilités de Dimitri chez HotJobs.com incluaient la gestion directe de toutes les activités économiques. Dimitri a introduit HotJobs.com sur le NASDAQ (HOTJ) en 1999. L’entreprise prend de l’expansion jusqu’à réaliser plus de 100 millions de dollars de recettes. Il la vend à Yahoo! en 2002, pour un montant de 433 millions de dollars. Au moment de sa vente, HotJobs.com est une entreprise rentable avec des flux de trésorerie positifs. L’entreprise se plaçait alors à la 49ème place des sites Internet les plus visités.
De 2002 à 2009, Dimitri a siégé comme membre du Conseil d’Administration de Zhaopin.com. Zhaopin (ZPIN/SEEK), dont le siège social est basé à Pékin, est le second site d’emploi en ligne le plus important en Chine.
Dimitri est une figure reconnue sur le marché du travail et a été invité à CNNfn, CNN, Fox News, The Fox News’ Cavuto Report, CNBC Power Lunch. Il a également fait l’objet de reportages dans Business Week, The New York Daily News, Investor’s Business Daily, etc.
Dimitri est diplômé de l’Université de Pennsylvanie, où il a obtenu un BA en biophysiques. Dans ses recherches post-universitaires à l’Université de l’Illinois, Dimitri a utilisé des superordinateurs de type Cray pour modéliser les mouvements macromoléculaires. Ses recherches universitaires ont été publiées dans 30 revues scientifiques, dont notamment Nature.
Publications :
- «Motions of Tropomyosin» : «Characterization of Anisotropic Motions and Coupled Displacements in Crystals», Dimitri Boylan et George N. Phillips, Jr.
- Biophysical Journal, janvier 1986 ; 49(1): 76–78.
Ana Laura Darino
Directeur financier
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Ana Laura Darino
Directeur financier
Ana Darino dirige les opérations financières d’Avature, une société SaaS internationale à forte croissance qui compte maintenant plus de 100 clients parmi les entreprises de Fortune 500. Au cours des 12 dernières années, elle a su relever de nombreux défis d’ordre financier et légaux résultant de la croissance rapide d’Avature aux États-Unis, en Europe et en Asie. Ana est un leader financier d’avant-garde, dotée de remarquables connaissances qui dépassent le domaine de la comptabilité et de la fiscalité. Outre le fait de maintenir l’ordre financier d’Avature, elle a répondu, de manière satisfaisante, à d’innombrables demandes de clients, géré les systèmes financiers d’Avature et créé une solide équipe de professionnels de la finance à l’échelle mondiale. En utilisant la plate-forme CRM d’Avature, Ana a développé un système de suivi des données destiné aux clients, dans le but d’analyser les indicateurs financiers. Ainsi, elle a mené Avature vers cinq années de flux de trésorerie positifs et une croissance élevée à double chiffre. Les proches collaborateurs d’Ana la décrivent comme étant un modèle pour ses réalisations remarquables tout au long de sa carrière chez Avature et même au-delà.
Avant de rejoindre Avature en 2006, Ana était Directrice de la comptabilité et des subventions chez PM International, une ONG américaine qui fournit des services bancaires micro-financiers en Amérique latine et aux Caraïbes. Elle supervisait les audits financiers, les comptes clients et fournisseurs et s’occupait notamment des demandes de fonds, au sein des analyses et des rapports financiers. Auparavant, elle occupait un poste d’Adjoint exécutif comptable chez CMA. Elle possède un diplôme de Bachelor of Science en comptabilité obtenu à l’Université de Buenos Aires. Ana a aussi été bénévole au Centro Entérate en tant que coordinatrice de 50 volontaires qui travaillent dans des consulats d’Amérique latine à New York et aident les immigrants latino-américains à accéder à divers services sociaux.
Cristian Dujmovic
Directeur des Opérations
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Cristian Dujmovic
Directeur des Opérations
Dans ses fonctions de vice-président principal des opérations, Cristian est responsable des aspects opérationnels des équipes mondiales d’Avature pour les compétences métiers, l’IT, les services techniques et les services clients.
Depuis qu’il a rejoint Avature en 2008, Cristian a occupé plusieurs postes et a été l’un des moteurs principaux de l’évolution de l’approche centrée sur le client de la prestation de services d’Avature. Grâce à capacité à comprendre à la fois les dimensions techniques et humaines des activités à croissance rapide liées au logiciel, il a permis à l’entreprise de trouver le moyen répondre à la demande, tout en maintenant une culture de l’innovation et un niveau d’excellence. Cristian continue d’apporter une touche optimiste au sein de l’entreprise, de sorte qu’une équipe « d’Avaturiens » composés de collaborateurs divers et créatifs puissent construire leur vie professionnelle en utilisant leurs talents individuels et en adhérant à l’esprit collectif.
Avant de rejoindre Avature, Cristian travaillait chez MasterCard et Oracle. Il a étudié l’ingénierie des systèmes à l’Université de Salta et a fréquenté le Conservatoire royal de musique de Ginastera où il a joué de la guitare classique.
Outre son poste officiel, Cristian fait partie de l’équipe de football et de l’orchestre d’Avature. Il adore jouer du jazz à la guitare et il est danseur professionnel de tango.
Robert Griffith
Vice-président principal, sécurité et technologie de l'information
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Robert Griffith
Vice-président principal, sécurité et technologie de l'information
Avant de rejoindre Avature, Robert a acquis une grande expérience dans différents domaines et secteurs, ce qui lui a permis de porter un regard unique sur la technologie, les processus opérationnels et le secteur.
Il a débuté sa carrière professionnelle en tant qu’ébéniste en 1984. Cette expérience lui a permis d’établir un parallèle avec son travail consistant à faire des systèmes virtuels à l’intérieur de systèmes informatiques. En 1986, il a commencé à travailler pour Paragon Podiatry Labs afin de concevoir et d’implanter le premier système CAD/CAM pour produire des orthèses plantaires personnalisées. Il a ensuite travaillé pour d’autres prothésistes et il est devenu consultant dans les années 90. En 1991, il a travaillé pour Ovid/CDPlus au sein d’une équipe qui a créé de nouveaux produits révolutionnaires dans les domaines légaux et juridiques, permettant d’effectuer une recherche dans le texte intégral. En 1994, et pendant trois ans, il a travaillé sur un moteur de workflow à volume élevé utilisé par Blue Cross Blue Shield. Il est ensuite devenu architecte principal chez InterWorld, où il a inventé une structure de serveur Web pour le e-commerce avec le langage multiplateforme Java, contenant de nombreuses caractéristiques uniques. Le logiciel a été utilisé par de grandes entreprises aux États-Unis. Navu qui a inventé et produit le système matériel et logiciel NAVU (Networked Audio Visual Unit). Il a rejoint Avature en 2004 en tant que Vice-président principal, sécurité et technologie de l’information.
Pendant son temps libre, Robert aime voyager avec sa femme et explorer de nouveaux endroits. Il apprécie également l’enseignement ainsi que l’apprentissage des maths, des sciences et technologies, avec ses deux fils. Par ailleurs, il s’emploie à obtenir sa licence de pilote.
Analia Kozieniak
Trésorière
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Analia Kozieniak
Trésorière
Analía a rejoint Avature en 2006 pour contrôler la trésorerie de la société, gérer les comptes fournisseurs, la comptabilité, les budgets, les paies et la stratégie financière et fiscale.
Analía est expert-comptable. Elle est diplômée de l’université de Buenos Aires, faculté des sciences économiques, en 1998. Avant d’occuper son poste chez Avature, elle a travaillé comme comptable pour Barcos, Miyasaki and Associates ; contrôleur chez VM Beauty S.R.L. ; administratrice-gestionnaire chez Kumon Instituto de Educación de Argentina S.R.L. et comptable chargée de l’international chez Arthur D. Little, Inc.
Analía aime travailler au sein d’une multinationale avec une équipe qui considère la diversité culturelle comme étant un avantage concurrentiel. Elle aime développer des activités d’ordre comptable afin d’élargir ses propres connaissances, d’aider ses collègues mais aussi dans le but de préserver la bonne santé financière de l’entreprise.
Ernest Kueffner
Vice Président Senior Zone Amérique
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Ernest Kueffner
Vice Président Senior Zone Amérique
Ernest Kueffner a 20 ans d’expérience en gestion de la technologie HCM. Ernest a rejoint Avature peu de temps après sa création et gère actuellement les activités nord-américaines. Avant de rejoindre Avature, Ernest était analyste marketing des produits pour Yahoo! où il était responsable de la stratégie de croissance verticale et de la planification des activités logiciels. Ernest a occupé plusieurs postes pendant 5 ans chez HotJobs.com. Ses responsabilités incluaient le marketing des produits logiciel et la gestion des produits, ainsi que la gestion des services clients de l’entreprise pour le système de suivi des candidats (ASP) de HotJobs.com, lancé en 1997 et créé en utilisant le navigateur Netscape. Ernest a débuté sa carrière chez ING Barings Investment Bank. Il a obtenu un diplôme de Bachelor of Science en analyse des politiques à l’université de Cornell.
Julian Boylan
Senior Vice-Président, marchés mondiaux
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Julian Boylan
Senior Vice-Président, marchés mondiaux
Julian a 15 ans d’expérience en HCM et plus de 25 ans en technologie. Il a voyagé et vécu dans le monde entier pour s’assurer de la présence mondiale d’Avature. Dernièrement, il a implanté les activités d’Avature en Chine. Avant de rejoindre Avature, il était directeur technique dans une société d’investissement basée à New York City (NYSE : SLG). Julian a un diplôme en économie de l’université de la ville de New York.
Jan Christian Seevogel
Vice-président sénior, Allemagne
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Jan Christian Seevogel
Vice-président sénior, Allemagne
Jan est responsable de la stratégie de développement et de l’exécution des activités chez Avature, pour les pays germanophones et d’Europe centrale. Il officie depuis nos bureaux de Munich.
Avant de rejoindre Avature, Jan a été associé à plusieurs startups dans le domaine de la technologie en Allemagne, l’une d’entre elles bénéficie d’une bourse du Ministère de l’économie et de la technologie allemand, ainsi que de l’Union européenne.
Il a aussi été avocat et gestionnaire dans des cabinets d’avocats et de conseils (le dernier étant KPMG), spécialisés dans la technologie de l’information, les licences, la propriété intellectuelle et la confidentialité des données ainsi que les solutions technologiques dans le domaine juridique. Il a été professeur (Campus M21 à Munich, Académie de presse allemande à Berlin, et Institut de la propriété intellectuelle et des lois sur les médias, à Munich), il est conférencier et a régulièrement publié des articles dans des revues spécialisées. Animé par sa passion pour les autres, pour la technologie, le recrutement et les solutions innovantes, Jan a pour objectif de trouver la meilleure expérience que puissent avoir les responsables du recrutement, les employés, les recruteurs, les agences et les candidats. Il porte une attention particulière sur le moyen d’optimiser la technologie d’aujourd’hui, afin d’atteindre ses objectifs en matière d’acquisition, d’attraction et de gestion de talents. Jan est diplômé en droit (premier et second examen d’État ainsi qu’une thèse de doctorat), et ses études ont été réalisées grâce à une bourse de la Stiftung der Deutschen Wirtschaft (Fondation des entreprises allemandes).
Jan est un surfeur et un skieur passionné et adore le VTT en montagne.
Publications :
- «Facebook und Recht (Facebook et les lois)», O’Reilly, 2014
- Le contrat de fourniture des contenus numériques en Allemagne : Particularidades de régimen jurídico (Digital Content Supply Contracts in Germany: « Particularités du régime juridique, Études du contrat d’achat», Thomson Reuters ARANZADI 2016
- «Die Zukunft der Talentgewinnung hat bereits begonnen»(Le futur de l’acquisition des talents est arrivé), HR Performance, 5/2017
«Recruiting Technologie neu gedacht» (Recrutement : une technologie réinventée), HR Performance, 5/2017