Sourcing-Erfolg durch transparente KI vorantreiben
Erfahren Sie, wie Laitram seinen Einstellungsprozess optimiert und die Erfahrung seiner Recruiter mit den KI-gestützten Sourcing-Kompetenzen von Avature verbessert.
Ihre Blaupause für effektives Talent-Sourcing
Entdecken Sie in einem Kontext, in dem 60 Prozent der HR-Führungskräfte Mühe haben, die richtigen Skills zu finden, die Strategien und technologischen Fähigkeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Talent-Pipelines in großem Maßstab mit qualifizierten, engagierten Kandidaten zu füllen, noch bevor der Bedarf im Unternehmen entsteht.
Maximieren Sie Ihre Recruiting-Effizienz mit unserer neuesten Integration
Trotz einer sich abzeichnenden Stabilisierung des Arbeitsmarktes bleiben die Arbeitgeber bei ihren Einstellungsplänen verhalten, was die Notwendigkeit unterstreicht, die Recruiting-Effizienz zu maximieren. Erfahren Sie, wie unsere neueste Integration mit LinkedIn Recruiter Ihnen hilft, Zeit zu sparen und auf effektivere Weise zu interagieren.
Werden Sie zum Dirigenten Ihres eigenen automatisierten Talent-Sourcing-Orchesters
Wie steigern Sie die Sourcing-Effizienz? Automatisierung ist der Schlüssel. Diese drei Möglichkeiten schaffen ein solides Erlebnis, reduzieren Risiken und steigern die Interaktion.
Fünf Vorteile einer Direct-Sourcing-Strategie
Angesichts der zunehmenden Zahl freier Mitarbeiter untersuchen wir die zahlreichen Vorteile, die die Umsetzung einer Direct-Sourcing-Strategie mit sich bringt.
Drip Sourcing: Ein proaktiver Ansatz für Sourcing und Kandidatenbindung
Über das sogenannte „Drip Sourcing“ können Recruiter mit zeitlich aufeinander abgestimmten automatisierten Nachrichten qualifizierte Bewerber generieren.
Social Media Sourcing und ROI – das Konzept von Dell
Lesen Sie nach, wie Dell's Dalhia Rodriguez über die sozialen Netzwerke relevante Zielgruppen anspricht und für sich gewinnt sowie den ROI ermittelt.