Ressourcen

Leitfaden zur Verbesserung Ihrer Strategie für Recruitment-Events

Den ROI bei Veranstaltungen erhöhen, die Erfahrung der Kandidaten verbessern und Ihre Arbeitgebermarke aufbauen?

Der ultimative Leitfaden zur Entwicklung einer maßgeschneiderten Strategie für interne Mobilität

Drip-Kampagnen: Ein Leitfaden für die Förderung von authentischen Kandidatenbeziehungen

Eine Schritt-für-Schritt-Anleitung zum Entwerfen und Implementieren von Recruiting-Drip-Kampagnen für die langfristige Interaktion mit Talenten, mit den wichtigsten Erkenntnissen von Branchenführern - Avature.

Ratgeber für den ATS-Kauf

Unser Leitfaden soll dabei helfen, durch die Fokussierung auf verschiedene Erfolgsfaktoren den tatsächlichen Wert einer ATS-Lösung zu ermitteln.

Der California Consumer Privacy Act

Der California Consumer Privacy Act („CCPA“), der seit dem 1. Januar 2020 in Kraft ist, ist ein weitreichendes Datenschutzgesetz, das den Einwohnern Kaliforniens neue Rechte in Bezug auf ihre personenbezogenen Daten gewährt.

Ihr Leitfaden für den Einsatz von Automatisierung und KI zur Talentgewinnung

Zahlreiche administrative Tätigkeiten, die im Alltagsgeschäft eine Belastung darstellen, sind mit heutigen Technologien automatisierbar. So bleibt mehr Zeit für strategische Aufgaben.

Hochschul-Recruiting: Der ultimative Leitfaden

Immer mehr Unternehmen erkennen, welche strategischen Vorteile das Einstellen von Universitätsabsolventen bietet. Das Hochschul-Recruiting wird daher zu einem wichtigen Baustein beim Anwerben von Studierenden für Einsteigerpositionen. Nutzen Sie unseren Leitfaden, um optimal von Karrieremessen und Hochschul-Recruiting-Events zu profitieren.

Push und Pull: Sourcing in Harmonie

In einem von Bewerbern abhängigen Markt reicht ein passiver Ansatz bei der Personalbeschaffung nicht mehr aus. Entdecken Sie die innovativen Möglichkeiten der proaktiven Personalbeschaffung und die Vorteile einer auf die Bedürfnisse der einzelnen Talentpools zugeschnittenen Strategie. *Inhalt ist nur auf Englisch verfügbar.

Spitzentalente mittels SMS rekrutieren – ein Leitfaden

SMS und Messaging sind eine viel zu selten genutzte Waffe im Kampf um die besten Fachkräfte sowie ein ideales Tool, um sich von der Konkurrenz abzuheben und potenzielle Kandidaten an sich zu binden. *Inhalt ist nur auf Englisch verfügbar

Der ultimative Leitfaden zum Management von freien Mitarbeitern und Freelancern

Angesichts des wachsenden Anteils externer Mitarbeiter müssen Unternehmen einen neuen Ansatz im Management von freien Mitarbeitern und Freelancern verfolgen. Entdecken Sie die Vorteile und Best Practices, die sich daraus ergeben. *Inhalt ist nur auf Englisch verfügbar.

Onboarding-Infografik

Gehen Sie beim Onboarding auf Erfolgskurs – dank hilfreicher Kapitäne, die Sie über die Vor- und Nachteile eines strukturierten Einstellungsprozesses informieren. *Inhalt is nur auf Englisch verfügbar.

Den Recruiting-Prozess dank Avature DSGVO-konform gestalten

Jedes international tätige Unternehmen, das in Europa Personal einstellen will, ist von der im Mai 2018 verabschiedeten Europäischen Datenschutz-Grundverordnung betroffen. Erfahren Sie in diesem Ratgeber, wie unsere Kunden die Daten ihrer Bewerber dank der technischen Funktionen, dem Support und den Sicherheitsmaßnahmen von Avature richtig verwalten und schützen können.

Infografik Hochschul-Recruiting

Vom ersten Eindruck über die Bewerbung bis hin zum Onboarding: Welche Art von Erfahrung Sie Ihren Bewerbern vermitteln, hat einen großen Einfluss auf die Produktivität neuer Arbeitnehmer, auf die Mitarbeiterbindung und auf Ihr Markenimage. Lesen Sie hier nach, wie sich das Kandidatenerlebnis auf den Gewinn des Unternehmens auswirken kann. *Inhalt ist nur auf Englisch verfügbar

Recruiting im Einzelhandel neu denken – ein Ratgeber

Einzelhandelsunternehmen mit zahlreichen Filialen klagen über eine Mitarbeiterfluktuation von bis zu 75 %! In unserem Ratgeber erfahren Sie, wie man mit welcher Strategie die Personalbeschaffung im Einzelhandel möglichst effizient und effektiv gestalten kann. *Inhalt ist nur auf Englisch verfügbar

E-Mail-Marketing im Recruiting-Bereich

Wussten Sie, dass E-Mail-Marketing 40-mal erfolgreicher bei der Neukundengewinnung ist als Facebook und Twitter zusammen? Unser E-Book verrät die 4 Hauptkomponenten einer erfolgreichen E-Mail-Marketing-Strategie für Sourcer und Recruiter.

Infografik Kandidatenerfahrung

Vom ersten Eindruck über die Bewerbung bis hin zum Onboarding: Welche Art von Erfahrung Sie Ihren Bewerbern vermitteln, hat einen großen Einfluss auf die Produktivität neuer Arbeitnehmer, auf die Mitarbeiterbindung und auf Ihr Markenimage. Lesen Sie hier nach, wie sich das Kandidatenerlebnis auf den Gewinn des Unternehmens auswirken kann. *Inhalt ist nur auf Englisch verfügbar

Whitepaper CRM – Beim Recruiting erfolgreich vorgehen

Noch nie zuvor stand im Wettbewerb um Talente so viel auf dem Spiel wie heute. Erfahren Sie in unserem Whitepaper, wie Sie angesichts gewaltiger Umbrüche in der Branche sicherstellen können, dass Ihre Mitarbeiter, Prozesse und Technologien Ihren Erfolg unterstützen. *Inhalt ist nur auf Englisch verfügbar