Schaffen Sie digitale Erlebnisse mit KI-gestützter Recruiting-Automatisierung
Erfahren Sie, in welchen Anwendungsfällen KI-gestützte Recruiting-Automatisierung den größten Nutzen bringen kann, welche Eigenschaften eine erfolgreiche Plattform aufweisen sollte und wie Sie die richtigen Erwartungen an Ihren Technologiepartner stellen.
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Ihr Leitfaden für einen Skill-basierten Ansatz
Bauen Sie Ihre Talentprogramme um Skills herum auf und nutzen Sie die Vorteile eines Skill-basierten Ansatzes im Talentmanagement mit unserem Skill-Leitfaden.
Nutzen Sie die KI-gestützte Recruiting-Automatisierung für Finanzunternehmen
Im heutigen digitalen Zeitalter sind Finanzunternehmen beim Kampf um die besten Talente einem noch nie dagewesenen Wettbewerb ausgesetzt, der durch nicht-traditionelle Akteure wie Technologieunternehmen angefacht wird. Daher ist ein moderner und optimierter Recruiting-Ansatz wichtiger denn je, um die Wettbewerbsfähigkeit aufrechtzuerhalten. Laden Sie jetzt unser E-Book herunter und erfahren Sie, wie Automatisierung und KI digitales Recruiting optimieren können.
Die Leistungsfähigkeit von Lernsoftware erschließen
Da sich der Bereich L&D ständig weiterentwickelt, wird die Suche nach einer neuen, leistungsstärkeren Lösung zu einem zentralen Handlungsfeld im Unternehmen. Laden Sie unseren Leitfaden zur Beschaffung von Lerntechnologie herunter und finden Sie heraus, auf was Sie achten sollten, wenn Sie in eine Lernsoftware investieren möchten, die aussagekräftige Ergebnisse erzielt.
Ihr Leitfaden für das Recruiting im Einzelhandel: So nutzen Sie Technologie für Einsparungen und ROI
Einzelhändler sehen sich mit ganz eigenen Herausforderungen im Talentbereich konfrontiert, wie z. B. einer Fluktuationsrate von bis zu 75 Prozent. Doch können diese Herausforderungen gemeistert werden. Lesen Sie unseren Leitfaden und erfahren Sie, welche Funktionen Sie benötigen, um Talente im großen Umfang einzubinden, einzustellen und einzuarbeiten und einen Recruiting-ROI nachzuweisen.
Meistern Sie die große Kündigungswelle und verbessern Sie die Mitarbeiterbindung
Meistern Sie die Best Practices der Great Retention und erfahren Sie, wie Sie die Mitarbeitererfahrung an Ihrem Arbeitsplatz umgestalten können.
Onboarding für die Zukunft der Arbeit
Die ersten Schritte eines neuen Mitarbeiters in einem Unternehmen sind entscheidend. Laden Sie unseren Leitfaden herunter und finden Sie heraus, wie Sie Ihre Onboarding-Strategie effizient überarbeiten können, um eine langfristige Mitarbeiterbindung zu erreichen.
Leitfaden zum Erstellen einer kandidatenorientierten Karriereseite
Egal, ob Sie Ihre Seite überarbeiten wollen oder Tipps suchen, um sie in einen Karrieremarktplatz zu verwandeln, der Leitfaden hilft Ihnen, sich von Ihrer besten Seite zu zeigen.
Alles über die Entwicklung von Performance Management
Die Art und Weise, wie wir Talente verwalten, entwickelt sich rasch weiter. Entdecken Sie die aktuellen Trends im Leistungsmanagement in unserem neuen E-Book.
Leitfaden zur Verbesserung Ihrer Strategie für Recruitment-Events
On-site event management tools are useful, but a competitive recruitment events strategy requires a more agile solution.